Giấy phép lao động cho người nước ngoài được gia hạn mấy lần | Nghị định 219/2025/NĐ-CP
“Giấy phép lao động của người nước ngoài tại Việt Nam được gia hạn bao nhiêu lần? Điều kiện gia hạn là gì?” – Đây là câu hỏi của chuyên gia, giáo viên người nước ngoài và rất nhiều doanh nghiệp đang sử dụng lao động nước ngoài quan tâm.
Nếu bạn hoặc doanh nghiệp của bạn đang có nhân sự nước ngoài sắp hết hạn giấy phép lao động, cần kiểm tra điều kiện gia hạn ngay để tránh bị xử phạt.
📞 Tư vấn nhanh – kiểm tra hồ sơ miễn phí: Hotline – Zalo 0984 674 080 (Mr Thùy)
Bài viết dưới đây cập nhật đúng theo Nghị định 219/2025/NĐ-CP – văn bản pháp lý mới nhất hiện hành.
 |
| Hình ảnh minh họa: Giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài tại Việt Nam được gia hạn mấy lần? |
1. Giấy phép lao động được gia hạn mấy lần?
Theo quy định tại Nghị định 219/2025/NĐ-CP:
✅ Giấy phép lao động chỉ được gia hạn 01 lần duy nhất.
✅ Thời hạn gia hạn tối đa: 02 năm.
Điều này có nghĩa:
- Nếu giấy phép lao động đã được gia hạn 01 lần thì không được gia hạn thêm lần thứ hai.
- Khi hết thời hạn sau lần gia hạn đó, doanh nghiệp phải thực hiện thủ tục cấp mới giấy phép lao động nếu tiếp tục sử dụng lao động nước ngoài.
2. Thời hạn giấy phép lao động khi được gia hạn là bao lâu?
Thời hạn gia hạn căn cứ theo thời hạn của:
- Hợp đồng lao động
- Văn bản cử sang làm việc
- Hợp đồng cung cấp dịch vụ
- Hoặc các giấy tờ pháp lý liên quan
Tuy nhiên:
⏳ Tổng thời gian gia hạn không vượt quá 02 năm.
Xem chi tiết: Thời hạn giấy phép lao động cho người nước ngoài tại Việt Nam là bao lâu?
3. Điều kiện để được gia hạn giấy phép lao động
Không phải mọi trường hợp đều được gia hạn. Người lao động nước ngoài và doanh nghiệp cần đáp ứng các điều kiện sau:
✔ Giấy phép lao động còn thời hạn
- Hồ sơ phải nộp khi giấy phép vẫn còn hiệu lực.
✔ Nộp hồ sơ đúng thời điểm
Doanh nghiệp phải nộp hồ sơ:
- Trước ít nhất 10 ngày
- Nhưng không quá 45 ngày
- Trước ngày giấy phép hết hạn
- Nộp quá thời hạn này sẽ không được gia hạn.
✔ Tiếp tục có nhu cầu sử dụng lao động nước ngoài
- Doanh nghiệp phải chứng minh vẫn cần vị trí đó và đáp ứng điều kiện sử dụng lao động nước ngoài theo quy định.
✔ Đáp ứng yêu cầu về sức khỏe
- Có giấy khám sức khỏe còn giá trị theo quy định.
✔ Hộ chiếu còn hiệu lực
- Hộ chiếu phải còn thời hạn phù hợp với thời gian gia hạn đề nghị.
4. Sau khi đã gia hạn 01 lần thì làm gì?
Theo quy định:
- Không được gia hạn lần thứ hai.
- Nếu tiếp tục làm việc, doanh nghiệp phải thực hiện thủ tục cấp mới giấy phép lao động từ đầu.
5. Trường hợp không được gia hạn
Một số trường hợp thường bị từ chối gia hạn:
- Giấy phép đã hết hạn trước khi nộp hồ sơ
- Hồ sơ nộp không đúng thời điểm
- Không chứng minh được nhu cầu sử dụng
- Không đáp ứng điều kiện về vị trí công việc
- Hộ chiếu sắp hết hạn
6. Rủi ro nếu không gia hạn đúng hạn
Việc để giấy phép lao động hết hạn nhưng vẫn sử dụng lao động có thể dẫn đến:
- Phạt hành chính đối với doanh nghiệp
- Buộc chấm dứt hợp đồng lao động
- Ảnh hưởng đến uy tín và hoạt động sản xuất kinh doanh
7. Câu hỏi thường gặp
❓ Có thể gia hạn giấy phép lao động 2 lần không?
Không. Chỉ được gia hạn 01 lần duy nhất.
❓ Có thể xin gia hạn khi giấy phép còn 3 ngày hết hạn không?
Không. Theo quy định, phải nộp trước ít nhất 10 ngày.
❓ Gia hạn có cần làm lại toàn bộ hồ sơ như cấp mới không?
Không hoàn toàn giống cấp mới, nhưng vẫn cần chuẩn bị hồ sơ theo quy định và đảm bảo điều kiện gia hạn.
❓ Sau khi gia hạn xong có phải ký lại hợp đồng lao động không?
Trong một số trường hợp theo quy định, doanh nghiệp và người lao động phải ký lại hợp đồng lao động bằng văn bản.
8. Dịch vụ gia hạn giấy phép lao động trọn gói
Thủ tục gia hạn giấy phép lao động cho người nước ngoài tưởng đơn giản nhưng nếu sai thời điểm hoặc thiếu giấy tờ, hồ sơ có thể bị từ chối và buộc phải làm cấp mới.
📞 Tư vấn và hỗ trợ trọn gói: 0984 674 080 (Hotline – Zalo)
Hỗ trợ:
- ✔ Kiểm tra điều kiện gia hạn
- ✔ Soạn hồ sơ đúng quy định
- ✔ Đại diện nộp và theo dõi kết quả
- ✔ Hạn chế tối đa rủi ro pháp lý
Kết luận
Theo Nghị định 219/2025/NĐ-CP, giấy phép lao động của người nước ngoài tại Việt Nam chỉ được gia hạn 01 lần với thời hạn tối đa 02 năm. Sau đó, nếu tiếp tục làm việc, doanh nghiệp phải thực hiện thủ tục cấp mới.
Để tránh vi phạm và đảm bảo hoạt động ổn định, doanh nghiệp nên chủ động kiểm tra thời hạn giấy phép và chuẩn bị hồ sơ sớm.
📞 Cần hỗ trợ xử lý nhanh – đúng luật – đúng thời điểm?
Liên hệ ngay Hotline – Zalo 0984 674 080 để được tư vấn chi tiết.
VIỆN ĐÀO TẠO NUCE™ - Đơn vị chuyên đào tạo và cấp Chứng chỉ xây dựng Online số 1 tại Hà Nội, TP HCM và trên toàn quốc.
VPGD: Nguyễn Trãi - Thanh Xuân - TP. Hà Nội
Phone: 0984.674.080
Email: ccxd.edu.vn@gmail.com